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      会员等级

    • 单位性质: 民营企业
    • 所属行业:法律/社会服务,咨询/管理产业/财会
    • 注册资金:100万-500万
    • 员工人数:50—100人
    • 成立日期:2018年1月9日
    • 营业执照:
    • 基本信息

    • 职位描述

      岗位职责:
      1、通过电话、短信、信函等方式提醒相关用户按期还款,进行良好的语言沟通,告知其相关厉害关系,引导账户正确缴费方式等,在客户服务的基础上,保障贷款资金安全;
      2、登记催收情况,获取、更新与催收对象相关的资料信息;
      3、及时更新、补充客户资料,以保持资料的有效性;
      4、完成团队业绩目标和个人业绩目标;
      5、服从上级安排,有团队意识,与团队共成长。
      工作内容:
      1、负责逾期账户管理,及时掌握各客户的欠款情况;
      2、通过电话、信函等催收手段进行信贷催收;
      3、登记催收情况,获取、更新与逾期客户的资料信息;
      4、协助进行逾期数据分析;
      5、完成部门下达的催收回款指标,使应收账款控制在定额范围内;
      6、完成上级安排的其他工作。
      任职资格:
      1、具有客户服务、信用卡贷款相关工作等经验者优先;
      2、大专及以上学历,条件优者可以放宽到高中学历,法律、经济、金融类专业优先;
      3、具有较强的沟通表达、综合协调能力;
      4、工作态度积极进取,有良好的心理调节能力;
      5、较强的应变能力,讲求团队精神、承压能力强
      6、普通话流利、电脑办公系统娴熟。
      薪资范围:
      1.薪资结构:高于市场竞争力的薪酬标准(3000底薪+绩效奖金+高额提成,上不封顶);
      2.上班时间:08:30-18:00,周末单双休,依法享受国家法定节假日,年假,婚假,产假等带薪假,带薪生日假(生日红包)。正式员工享受购买五险一金福利的权利,
      3.公司经常组织各类活动,旅游等。开心工作,开心生活是我们奉行的企业文化。
      4.公司给试用期员工也提供很多专业知识,工作方式等内容的培训,让你的职业规划更清晰。
      晋升通道:纵向(催收专员-催收组长-催收主管-催收经理)、横向(数据统计-后期维护等)
      满一年员工即可获得工龄奖金,每月基本工资以后逐年递增200元。
      千里马常有,而伯乐不常有,我也许不是你的伯乐,但我可以给你一个处在蓬勃发展的机会,非常良好的平台,同时也希望你能在我司施展出自己的才华,体现出你的价值!
      联系我时,请说是在九江人才网上看到的,谢谢!
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