9K~20K
工作地区江西 / 九江 / 柴桑区
招聘人数10人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 为快速提升正大集团江西区饲料事业发展的需要，加快培养中层干部人才梯队，现招聘一批饲料事业销售工作青年骨干。
一、任职资格：
1、年龄要求：毕业3年以内，不超过26周岁。
2、学历要求：以全日制本科、硕士学历为主，退役军人可放宽学历至大专，或优秀大专生亦可。
3、素质要求：党员、学生会干部、退伍士官优先，如有文体特长亦可优先考虑，性格开朗，有较好表达能力和抗压能力。
4、选拔流程：
1）简历初筛通过后完成线上测评；
2）总经理第一轮面试，江西区人力总监组织第二轮面试，江西区总裁进行终面确认名单。
二、招聘目标：
计划招聘组建10人
三、发展计划及教练体系：
1、培养方向：前期以饲料事业销售岗位为培养载体，培养一批带队干部；
2、培养计划：
培养期180天，根据江西区人才培养课程分线上、线下进行统一安排授课与实践教学。
3、负责人及引导人
总教练——江西区总裁
团队教练——所在公司总经理
入职教练——所在销售战区主管
四、人员收入标准细则：
人员收入构成=基本工资+特别加薪+特别津贴+差旅补贴+绩效奖金
绩效标准：进入培养计划后，培养期内予以绩效保护期。
首年综合收入12w-15w
五、人才评估
评估方式：日常表现+月度工作汇报排名
六、其他福利待遇
学习培养期结束后根据日常表现及业绩情况可横向或纵向晋升，上述人员一经正式录用，除享有行业内具有竞争力的薪酬和宽广的职务晋升机会，亦可享受众多外企福利：
A、社会保险：缴纳“六险”和“住房公积金”。
B、培训制度：完整的职业培训规划，突出者更有获得海外培训机会。
C、休假制度：法定节假日，带薪年休、婚假、陪护产假等制度。
D、其他：高温费、节日福利等。
3、员工奖励：年底双薪、销售业绩达标奖励。
4、员工活动：定期开展员工活动，组织员工旅游。
5、员工关怀：每年组织员工体检。
9K~20K/月 江西 / 九江 / 柴桑区 本科 经验不限
年终奖 五险一金 有年假 有提成
3天前
4K~12K
工作地区江西 / 九江 / 浔阳区
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1:月休四天
2:早上8:30晚上6:00下班，不加班
3:每个月四天休，星期六或星期天公休
4:给宝妈服务好，做好手法➕仪器
5:提成点高
4K~12K/月 江西 / 九江 / 浔阳区 学历不限 经验不限
环境好 有提成 全勤奖 有补助 技术培训
3天前
2.5K~10K/月 江西 / 九江 / 浔阳区 学历不限 经验不限
有提成
3天前
6K~15K
工作地区江西 / 九江 / 濂溪区
招聘人数2人
学历要求大专
工作经验3年
- 任职要求：
1、需具有中医医师资格证书和执业证书或以上职称，以大专及以上学历为主，2、以中医学、中西医临床医学、针灸推拿学专业为主。
3、具有1-3年以上工作经验，有在医院、中医诊所等相关机构独立开展科室的工作经历者优先。对于某些专科方向的中医医师，如中医疼痛、中医儿科等，有相关专科临床经验者会更具优势。
4、要求熟练掌握中医诊断方法，如望、闻、问、切，能准确辨证论治。熟悉中药的性能、功效、配伍禁忌等，能合理开具中药方剂。能掌握针灸、推拿、拔罐等中医理疗技术者优先。
5、具备良好的职业道德和职业操守，严格遵守医德医风和医疗规范；有较强的沟通能力和服务意识，能与患者良好沟通，建立信任关系。
6、了解医疗法律法规及当地医保政策及新规者更具优势。
7、备良好的沟通能力，能与患者及家属进行有效的沟通，工作认真负责、细心耐心，有较强的责任心和团队协作精神。
薪资：6K-15K
福利说明：
月休4天、五险、全勤奖、绩效奖金、提成、工龄奖、法定节假日带薪休假、带薪年假、年终分红、节日福利。
6K~15K/月 江西 / 九江 / 濂溪区 大专 3年
全勤奖 有年假 环境好 交通方便 管理规范 有提成 晋升快 技术培训
3天前
10K~10.5K
工作地区江西 / 九江 / 湖口县
招聘人数2人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 【薪资待遇】
①薪资范围：10000-15000
②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，油补车补，上不封顶，月休4天
③发薪时间：新工半月发放一次，不压工资，不拖欠工资
【福利待遇】
①基础福利：法定节假日、带薪年假
②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资
③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金
【工作职责】
①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作
②无车辆公司可提供租车渠道，有车公司提供车油补
【岗位要求】 20-50岁、有驾驶证，需要自带货车、老师傅一对一帮带
德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！
10K~10.5K/月 江西 / 九江 / 湖口县 学历不限 经验不限
有提成 全勤奖 有年假 车贴
3天前
6K~12K
工作地区江西 / 九江 / 浔阳区
招聘人数1人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 中国平安人寿·九江高才计划
保险康养顾问招募
依托平安“综合金融+医疗养老”生态，打造“金融顾问、家庭医生、养老管家”三重价值的专业保险康养顾问队伍。
【项目定位】
平安人寿战略级高端人才发展项目，2026年投入5亿元专项资金，面向全国招募各界精英，培养新时代“保险企业家”。实行配额招募制度，宁缺毋滥，以质为先。
【招募条件】
1. 学历：本科及以上（硕士/博士优先，同业精英或有经验者可放宽至大专）
2. 年龄：28-55周岁
3. 收入：近一年税前年收入≥24万元（部分渠道≥32万元）
4. 经验：销售或高级管理岗位满2年；银行从业背景（对公客户经理、网点负责人、理财经理等）满2年者优先；金融从业者2年以上销售或管理经验可放宽收入要求
5. 品质：无不良从业行为记录，无违法犯罪或失信记录，业务品质良好
【薪酬待遇】
1. 无责底薪：4500元/6000元/8000元（按前职收入套转P7/P8/P9职级，可领3个月）
2. 训练津贴：最高6万元/月，可享18个月，累计最高90万元
3. 启航津贴：入司前3个月，每月5000-8000元，最高可达2.4万元
4. 护航津贴：入司12个月内，达钻即获高额补贴，最高累计18万元，年收入最低保障24万+
5. 领航发展奖：入司6年内，高绩优+高质晋升部课经理，最高可获140万元发展奖金或创投基金
6. 创业发展奖：最高20万元
7. 其他收入：保单佣金、季度绩效奖、团队管理津贴、育成奖、旅游奖励、养老公积金、年度分红等；入职即享受最高65%提成
【九江本地岗位信息】
1. 工作地点：江西省九江市浔阳区京九路9号联盛快乐城3号楼10楼
2. 招聘部门：中国平安九江中心支公司/九江支公司综合金融部
3. 薪资待遇：底薪3600元+提成，综合收入6000-20000元/月，上不封顶
4. 福利保障：六险一金、周末双休、法定节假日正常休息、节日福利
5. 工作时间：上午8:30-10:30打卡，时间灵活
【发展通道】
1. 个人销售路线：成为“事业合伙人”，职级阶梯式跃升，冲刺MDRT会员
2. 组织发展路线：成为“保险企业家”，打造扁平化高效组织，最快7个月晋升部经理
3. 双轨并行：提供“顾问-资深顾问”专业通道与“主管-经理”管理通道双晋升路径
【专属支持】
1. 与清华大学联合定制“高才经理人培养计划”
2. “学校+家教+私教”三位一体培养体系
3. 保险主管及个人绩优免去常规培训，专属培训赋能
4. 一对一导师带教及高管交流资源
5. 独立办公空间、专岗内勤支持、个人IP打造
6. 高客活动资源及智能化展业工具支持
【职位亮点】
1. 高起点职级：根据考核结果及资质评估，有机会套转高职级并适当减免初期考核压力
2. 专属入司流程：简化入司流程，入司更便捷
3. 产品权限快速开通：支持销售复杂及新型保险产品
4. 晋升考核减免：保险主管及个人绩优享受快速晋升通道
6K~12K/月 江西 / 九江 / 浔阳区 学历不限 经验不限
环境好 双休 交通方便 有提成 全勤奖 有年假 晋升快 旅游
2026-10-30
6K~11.5K
工作地区江西 / 九江 / 柴桑区
招聘人数3人
学历要求大专
工作经验2年
- 工作内容
1、负责有机肥产品的销售工作，推广公司有机肥的产品
2、与客户建立合作关系，完成销售目标
3、维护客户关系，确保客户满意度
任职要求：
1、具备优秀的销售技巧和客户服务意识
2、能够独立开展工作，具有良好的团队合作精神
3、对有机肥行业有一定了解，能够快速适应市场变化
6K~11.5K/月 江西 / 九江 / 柴桑区 大专 2年
环境好 管理规范 有提成 全勤奖 有年假 有补助 晋升快 技术培训
2026-10-27
4.5K~8K
工作地区江西 / 九江 / 柴桑区
招聘人数4人
学历要求大专
工作经验2年
- 1、年龄25-50岁之间；
2、有肥料，饲料，兽药、水产药等相关销售经验人员；
3、从事销售或管理工作2年以上经验；
4、负责江西省区域业务（主要销售兽药、水产药、有机肥）；
5、退役军人、有驾驶证者优先；6、能适应出差需要。
6、综合薪资：15-20万。
4.5K~8K/月 江西 / 九江 / 柴桑区 大专 2年
环境好 年终奖 五险一金 包食宿 管理规范 全勤奖 有提成 有年假 有补助 车贴
2026-10-27
4K~6K
工作地区江西 / 九江 / 庐山市
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验1年
- 1、身体健康、形象好、气质佳、精神面貌优、亲和力强。男性身高1.75米及以上，女性身高1.62米及以上；
2、大专及以上学历，医学、药学相关专业，具备一定的医药学知识储备优先；
3、热爱销售工作，具备强烈的目标感和进取心，善于主动沟通，服务意识突出，性格开朗乐观、耐心细致、责任心强。
4、能适应轮班制工作（含周末、节假日及文旅旺季），服从门店排班安排，具备较强的抗压能力和团队协作意识；
5、负责门店的日常运维（收银、结算、清点账目、仓库管理等）。
4K~6K/月 江西 / 九江 / 庐山市 大专 1年
环境好 包食宿 有提成
2026-10-27
6K~8K
工作地区江西 / 九江 / 濂溪区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【任职要求】
最高学历为本科及以上学历或学士及以上学位，38周岁及以下，具有5年以上同业经验，熟悉保险行业，具有良好的沟通能力、组织协调能力。
【工作职责】
1.负责落实上级公司制定的年度工作计划和预算，分解、制定并推动实施营销计划；
2.负责分析经营状况，进行业务统计，监控实际执行情况，落实并完成机构保费任务；
3.负责建设营业区队伍架构，进行指导，实现队伍良性发展。
6K~8K/月 江西 / 九江 / 濂溪区 本科 5-10年
五险一金 年终奖 有提成
2026-10-15
