- 计算机软件/硬件
- 计算机系统/维修
- 通信(设备/运营/服务)
- 互联网/电子商务
- 网络游戏
- 电子/半导体/集成电路
- 仪器仪表/工业自动化
- 会计/审计
- 金融(投资/证券
- 金融(银行/保险)
- 贸易/进出口
- 批发/零售
- 消费品(食/饮/烟酒)
- 服装/纺织/皮革
- 家具/家电/工艺品/玩具
- 办公用品及设备
- 机械/设备/重工
- 汽车/摩托车/零配件
- 制药/生物工程
- 医疗/美容/保健/卫生
- 医疗设备/器械
- 广告/市场推广
- 会展/博览
- 影视/媒体/艺术/出版
- 印刷/包装/造纸
- 房地产开发
- 建筑与工程
- 家居/室内设计/装潢
- 物业管理/商业中心
- 中介服务/家政服务
- 专业服务/财会/法律
- 检测/认证
- 教育/培训
- 学术/科研
- 餐饮/娱乐/休闲
- 酒店/旅游
- 交通/运输/物流
- 航天/航空
- 能源(石油/化工/矿产)
- 能源(采掘/冶炼/原材料)
- 电力/水利/新能源
- 政府部门/事业单位
- 非盈利机构/行业协会
- 农业/渔业/林业/牧业
- 其他行业
3.5K~4K
工作地区江西 / 九江 / 八里湖新区
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位要求:22-35岁、五官端正、善于沟通、服务意识强、有觉察力,综合素质佳者优先。
岗位职责:负责茶馆日常打理、销售茶叶、维护及库管工作,接待客人,包括迎宾、上茶、偶尔有商务接待等,服务耐心。(有相关经验者优先)
工作时间:9:00-18:00(有午休时间,包中餐)月休4天,4000元/月(无责)
具体可面谈
3.5K~4K/月 江西 / 九江 / 八里湖新区 学历不限 经验不限
环境好 交通方便 加班补助 管理规范 有提成 五险一金 加班费
2026-03-05
5K~13.5K
工作地区江西 / 九江 / 开发区
招聘人数6人
学历要求本科
工作经验应届生
- 岗位要求:1.负责公司产品的销售及推广;2.根据市场营销计划,完成部门销售指标;3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;7.公司属于泰开集团子公司,电器行业知名品牌,有输变电行业经验或有相关销售渠道优先考虑。福利待遇 1、薪酬:基本工资5110元月-奖金按任务,不封顶。2、发展空间:公司属于行业名企,因公司正处于高速发展阶段,各岗位均需大量优秀人才,公司为爱学习、吃苦耐劳、责任心强的有志青年提供广阔的职业发展空间和事业平台。3、享受集团年终分红奖金:正式入职后可享受泰开集团员工的利润分红(集团当年利润的20%,全员平均分配,8000-30000不等)。4、工作时间: 上班时间8:30-16:30 周日休息,午餐时间1小时,销售代表岗位不定时工作制,满足客户需求。享受国家法定节假日,享受定期的健康体检,外地员工享受探亲假等(报销往返路费)。5、吃住方面:公司提供免费中餐,配置两素、一荤、一汤及时令水果;公司可提供免费厂内单身公寓(单间),公寓配备空调、衣柜、床、热水器等生活必备品。6、其他福利:缴纳保险和住房公积金;过节费:中秋节600元、春节800元。7、实习期3-6个月。毕业后持相关毕业证书办理正式入职手续,并根据提前实习时间调整实习时间。
5K~13.5K/月 江西 / 九江 / 开发区 本科 应届生
年终奖 有提成
2026-03-05
3K~5K
工作地区江西 / 九江 / 濂溪区
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验1年
- 1、具有一定的业务接洽工作经验,熟悉市场推广的流程;2、具有吃苦耐劳的工作精神和严谨认真的工作态度;3、具有良好的沟通能力和人际交往意识。
3K~5K/月 江西 / 九江 / 濂溪区 大专 1年
2026-03-05
4K~8K
工作地区江西 / 九江 / 浔阳区
招聘人数10人
学历要求大专
工作经验1年
- 岗位职责:1、通过电话、短信、信函等方式提醒相关用户按期还款,进行良好的语言沟通,告知其相关厉害关系,引导账户正确缴费方式等,在客户服务的基础上,保障贷款资金安全;2、登记信用管理情况,获取、更新与信用管理对象相关的资料信息;
3、及时更新、补充客户资料,以保持资料的有效性;
4、完成团队业绩目标和个人业绩目标;5、服从上级安排,有团队意识,与团队共成长。工作内容:1、负责逾期账户管理,及时掌握各客户的欠款情况;
2、通过电话提醒、短信通知、社交软件沟通等方式与银行委托客户进行沟通,引导客户正确还款。3、登记信用管理情况,获取、更新与逾期客户的资料信息;
4、协助进行逾期数据分析;5、完成部门下达的信用管理回款指标,使应收账款控制在定额范围内;6、完成上级安排的其他工作。任职资格:1、具有客户服务、信用卡贷款相关工作等经验者优先;
2、大专及以上学历,条件优者可以放宽到高中学历,法律、经济、金融类专业优先;3、具有较强的沟通表达、综合协调能力;
4、工作态度积极进取,有良好的心理调节能力;
5、较强的应变能力,讲求团队精神、承压能力强
6、普通话流利、电脑办公系统娴熟。薪资范围:1.薪资结构:高于市场竞争力的薪酬标准(试用期底薪3000,两个月转正,表现优异者可申请提前转正,转正后3000底薪+1000社保+绩效奖金+高额提成,上不封顶);2.上班时间:08:30-18:00,周末单双休,依法享受国家法定节假日,年假,婚假,产假等带薪假,带薪生日假(生日红包)。正式员工享受购买五险福利的权利,3.公司经常组织各类活动,旅游等。开心工作,开心生活是我们奉行的企业文化。4.公司给试用期员工也提供很多专业知识,工作方式等内容的培训,让你的职业规划更清晰。晋升通道:纵向(信用管理专员-信用管理组长-信用管理主管-信用管理经理)、横向(数据统计-后期维护等)
满半年会有考核,有一次加薪300-500不等,满一年员工即可获得工龄奖金,每月基本工资以后逐年递增300元。千里马常有,而伯乐不常有,我也许不是你的伯乐,但我可以给你一个处在蓬勃发展的机会,非常良好的平台,同时也希望你能在我司施展出自己的才华,体现出你的价值!
4K~8K/月 江西 / 九江 / 浔阳区 大专 1年
2026-03-05
8K~10K
工作地区江西 / 九江 / 浔阳区
招聘人数10人
学历要求大专
工作经验1年
- 岗位职责:1、通过电话、短信、信函等方式提醒相关用户按期还款,进行良好的语言沟通,告知其相关厉害关系,引导账户正确缴费方式等,在客户服务的基础上,保障贷款资金安全;2、登记信用管理情况,获取、更新与信用管理对象相关的资料信息;
3、及时更新、补充客户资料,以保持资料的有效性;
4、完成团队业绩目标和个人业绩目标;5、服从上级安排,有团队意识,与团队共成长。工作内容:1、负责逾期账户管理,及时掌握各客户的欠款情况;
2、通过电话提醒、短信通知、社交软件沟通等方式与银行委托客户进行沟通,引导客户正确还款。3、登记信用管理情况,获取、更新与逾期客户的资料信息;
4、协助进行逾期数据分析;5、完成部门下达的信用管理回款指标,使应收账款控制在定额范围内;6、完成上级安排的其他工作。任职资格:1、具有客户服务、信用卡贷款相关工作等经验者优先;
2、大专及以上学历,条件优者可以放宽到高中学历,法律、经济、金融类专业优先;3、具有较强的沟通表达、综合协调能力;
4、工作态度积极进取,有良好的心理调节能力;
5、较强的应变能力,讲求团队精神、承压能力强
6、普通话流利、电脑办公系统娴熟。薪资范围:1.薪资结构:高于市场竞争力的薪酬标准(试用期底薪3000,两个月转正,表现优异者可申请提前转正,转正后3000底薪+1000社保+绩效奖金+高额提成,上不封顶);2.上班时间:08:30-18:00,周末单双休,依法享受国家法定节假日,年假,婚假,产假等带薪假,带薪生日假(生日红包)。正式员工享受购买五险福利的权利,3.公司经常组织各类活动,旅游等。开心工作,开心生活是我们奉行的企业文化。4.公司给试用期员工也提供很多专业知识,工作方式等内容的培训,让你的职业规划更清晰。晋升通道:纵向(信用管理专员-信用管理组长-信用管理主管-信用管理经理)、横向(数据统计-后期维护等)
满半年会有考核,有一次加薪300-500不等,满一年员工即可获得工龄奖金,每月基本工资以后逐年递增300元。千里马常有,而伯乐不常有,我也许不是你的伯乐,但我可以给你一个处在蓬勃发展的机会,非常良好的平台,同时也希望你能在我司施展出自己的才华,体现出你的价值!
8K~10K/月 江西 / 九江 / 浔阳区 大专 1年
2026-03-05
6K~8K
工作地区江西 / 九江 / 浔阳区
招聘人数5人
学历要求高中
工作经验1年
- 岗位职责:1、根据团队月目标制定月工作计划,协助小组完成本月目标。2、及时了解和帮助组员解决在实际工作中遇到的问题,与组员建立良好的沟通关系,处理组内相关事宜。3、完成团队经理交代的任务,做好团队经理的左膀右臂。4、.通过电话提醒、短信通知、社交软件沟通等方式与银行委托客户进行沟通,引导客户正确还款。5、及时、准确、直观的回答客户问题,客观分析客户违约原因,正确判断客户的风险度;
6、帮助客户解决欠款问题,在规定政策和程序内进行还款安排;
7、服从上级安排,有团队意识,与团队共成长。任职资格:1、具有客户服务、信用卡贷款相关工作等经验者优先;
2、大专及以上学历,条件优者可以放宽到高中学历,法律、经济、金融类专业优先;3、具有较强的沟通表达、综合协调能力;
4、工作态度积极进取,有良好的心理调节能力;
5、较强的应变能力,讲求团队精神、承压能力强。薪资范围:1.薪资结构:基本工资3000底薪+1000社保+绩效奖金+高额提成(上不封顶)+主管津贴500-1000元(综合薪酬6000-8000元);2.上班时间:08:30-18:00,全月实行单双休,每月6天休息。依法享受国家法定节假日,年假,婚假,产假等带薪假,带薪生日假(生日红包)。正式员工享受购买五险一金福利的权利,3.公司经常组织各类活动,旅游等。开心工作,开心生活是我们奉行的企业文化。4.公司给试用期员工也提供很多专业知识,工作方式等内容的培训,让你的职业规划更清晰。5.完善的用人机制及晋升发展平台;
6K~8K/月 江西 / 九江 / 浔阳区 高中 1年
2026-03-05
4K~8K
工作地区江西 / 九江 / 浔阳区
招聘人数10人
学历要求大专
工作经验1年
- 岗位职责:
1、通过电话、短信、信函等方式提醒相关用户按期还款,进行良好的语言沟通,告知其相关厉害关系,引导账户正确缴费方式等,在客户服务的基础上,保障贷款资金安全;
2、登记信用管理情况,获取、更新与信用管理对象相关的资料信息;
3、及时更新、补充客户资料,以保持资料的有效性;
4、完成团队业绩目标和个人业绩目标;
5、服从上级安排,有团队意识,与团队共成长。
工作内容:
1、负责逾期账户管理,及时掌握各客户的欠款情况;
2、通过电话提醒、短信通知、社交软件沟通等方式与银行委托客户进行沟通,引导客户正确还款。
3、登记信用管理情况,获取、更新与逾期客户的资料信息;
4、协助进行逾期数据分析;
5、完成部门下达的信用管理回款指标,使应收账款控制在定额范围内;
6、完成上级安排的其他工作。
任职资格:
1、具有客户服务、信用卡贷款相关工作等经验者优先;
2、大专及以上学历,条件优者可以放宽到高中学历,法律、经济、金融类专业优先;
3、具有较强的沟通表达、综合协调能力;
4、工作态度积极进取,有良好的心理调节能力;
5、较强的应变能力,讲求团队精神、承压能力强
6、普通话流利、电脑办公系统娴熟。
薪资范围:
1.薪资结构:高于市场竞争力的薪酬标准(试用期底薪3000,两个月转正,表现优异者可申请提前转正,转正后3000底薪+1000社保+绩效奖金+高额提成,上不封顶);
2.上班时间:08:30-18:00,周末单双休,依法享受国家法定节假日,年假,婚假,产假等带薪假,带薪生日假(生日红包)。正式员工享受购买五险福利的权利,
3.公司经常组织各类活动,旅游等。开心工作,开心生活是我们奉行的企业文化。
4.公司给试用期员工也提供很多专业知识,工作方式等内容的培训,让你的职业规划更清晰。
晋升通道:
纵向(信用管理专员-信用管理组长-信用管理主管-信用管理经理)、横向(数据统计-后期维护等)
满半年会有考核,有一次加薪300-500不等,满一年员工即可获得工龄奖金,每月基本工资以后逐年递增300元。
千里马常有,而伯乐不常有,我也许不是你的伯乐,但我可以给你一个处在蓬勃发展的机会,非常良好的平台,同时也希望你能在我司施展出自己的才华,体现出你的价值!
4K~8K/月 江西 / 九江 / 浔阳区 大专 1年
2026-03-05
7.5K~9K
工作地区江西 / 九江 / 庐山市
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1.负责高端装备制造、新能源、工业、地产等产业项目资源招商;
2.负责招商推广方案及策划工作;
3.深入研究市场动态、行业趋势以及国家相关政策法规,结合企业发展战略和资源优势,制定科学合理的招商规划和策略;
4.制定年度、季度和月度招商计划,明确招商目标、任务分解和时间节点,确保招商工作有序推进;
5.负责与相关合作方建立高效合作机制,维护良好合作关系;
6.完成公司交办的其他工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,40岁以下;
2.具有3年以上产业园区(工业地产项目)招商经验,掌握比较丰富的招商资源;
3.熟悉招商工作,在相关招商公司担任过主管以上岗位;
4.具有较强的决策判断能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件能力,开拓创新精神和较强竞争意识。
7.5K~9K/月 江西 / 九江 / 庐山市 学历不限 经验不限
2026-03-05
8K~11K
工作地区江西 / 九江 / 庐山市
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1.负责童装羽绒服装行业的国内外销售市场开发与维护;
2.制定并执行年度销售计划,确保销售目标的达成;
3.与国内外客户建立良好的合作关系,提升品牌知名度和市场份额;
4.定期分析销售数据,优化销售策略,提高销售业绩;
5.组织并参与行业展会及市场活动,扩大品牌影响力。
任职要求:
1.大专及以上学历,45岁以下;
2.具备出色的市场洞察力和客户关系管理能力,能够有效拓展国内外销售渠道;
3.熟悉国内外市场环境,了解行业发展趋势,具备较强的市场分析能力和销售预测能力;
4.具有良好的团队领导能力,能够带领销售团队完成销售任务;
5.具有3年以上服装行业销售管理经验,且具备不低于5年以上销售团队管理经验
6.拥有优秀的沟通协调能力.谈判技巧以及解决问题的能力。
8K~11K/月 江西 / 九江 / 庐山市 学历不限 经验不限
2026-03-05