面议
工作地区江西 / 九江 / 都昌县
招聘人数2人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 📋任职要求
✅熟练掌握Office办公软件操作；
✅具备基础财务相关知识者优先；
✅口头表达沟通能力良好，应变能力强；
✅具备良好服务意识与团队协作精神，可承受一定工作压力；
✅工作认真负责、细致耐心，积极主动。
🏢公司：都昌九盛新材料有限公司
📍地址：都昌县苏山乡敬老院斜对面
☎️ 电话: 18279270506
🎁福利
✔五险一金
✔双休+法定节假日正常放假
✔节日福利、生日福利
✔免费午餐、晚餐
✔环境好，团队氛围轻松
面议 江西 / 九江 / 都昌县 学历不限 经验不限
双休 五险一金 有年假 管理规范 环境好
2天前
工作地区江西 / 九江 / 浔阳区
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 职位要求：
1.热爱销售工作，有激情，积极上进，品行端正，语言沟通表达能力强；
2.大专及以学历
3.年龄22-32岁，能独立驾驶，男女不限；
4.试用期期间，江西省内出差。
福利待遇：
1、三节福利、年终分红，免费培训，晋升快，发展平台好；
2、转正满1年，绩效薪酬上涨，周末双休，法定节假日休息，带薪年假。
4K~8K/月 江西 / 九江 / 浔阳区 学历不限 经验不限
双休 环境好 管理规范 交通方便
3天前
2.5K~3K
工作地区江西 / 九江 / 八里湖新区
招聘人数1人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1、及时清理宾客的房间及卫生间，做好送开水、开夜床工作，清扫所辖楼层的公共区域、工作间和走廊地毯等；
2、 规定领取楼层万能钥匙，准确填写钥匙领用单，完成白班交接的未完成的工作，认真填写服务员工作报告的各项内容；
3、 确保房间内各项设施、设备和物品的完好无损，发现问题立即向领班和服务中心报告，并陪同工程维修人员进房间维修；
4 、 及时清理客房内的餐具，并通知送餐部，协助洗衣房分送客衣......
公司福利：免费食宿（一日三餐）、五险一金、月休8天、带薪年假、工龄工资、节日福利、生日福利、员工活动、专业培训、职业发展......
2.5K~3K/月 江西 / 九江 / 八里湖新区 学历不限 经验不限
环境好 年终奖 五险一金 包食宿 管理规范 有年假
3天前
5K~5.5K
工作地区江西 / 九江 / 柴桑区
招聘人数20人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1.在管理人员和负责人指挥下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司各项方针政策和规章制度；
2、自觉遵守公司安全、品质、卫生等各项规章制度，自觉服从工作安排；
3、严格按照所在工序操作工艺要求进行作业；
4、强化品质观念和工作责任心,各工序作业者须检查前工序作业的品质、并确保自己经手的材料、制品须无错混与不良流到下道工序。
两班倒
白班：7:20-18:00
晚班18:20-凌晨5：00
包吃包住 五险
5K~5.5K/月 江西 / 九江 / 柴桑区 学历不限 经验不限
环境好 管理规范 全勤奖 压力小
3天前
7K~10K
工作地区江西 / 九江 / 永修县
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位职责：
1、承担公司的成本管理工作，进行成本预测、控制、核算工作。
2、定期编制成本管理相关报表，并分析上报。
3、及时提报成本控制建议，降低消耗、节约费用，提高公司赢利水平、
4、协助总监承担公司税金的筹划计算、抄税、申报和解缴工作。
5、及时、准确、真实、完整地提供各种会计信息，如实反映公司生产经营状况，提出改进财务管理工作的建议和措施，为领导决策提供可靠依据。
6、编制公司财务合并报表、年度会计报表，费用报表等，审核分公司的财务报表及现金流量表。
7、编制各项对外报表的编制，审核报表的数据。
8、负责审核ERP出入库单据、部门费用报销票据的完整性和真实合规性。
9、负责成本费用相关会计凭证的整理，并协助装订、编册、归档工作。
10、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，会计、电算化、财务管理相关专业。
2、两年以上生产制造业成本会计工作经验。
3、熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策、
4、熟悉工业企业会计核算流程及方法。
5、熟悉金蝶K3软件，熟练操作excel。
6、工作细致，责任心强，良好的沟通能力、团队精神，具备独立工财务分析能力。
7K~10K/月 江西 / 九江 / 永修县 学历不限 经验不限
环境好 交通方便 管理规范 技术培训
2026-10-15
3.5K~5K
工作地区江西 / 九江 / 柴桑区
招聘人数1人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1、负责生产线上的基础操作工作，确保生产流程顺利进行。
2、按照标准作业程序完成产品组装、检测等任务。
任职要求：
1、残疾人爱心岗位，需持有残疾证；年龄:18岁-45岁以内；学历不限，经验不限。
2、善于沟通、按时完成上级交给的工作。
3、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。
4、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。
工作时间:
夏季:8:00-12:00，13:00-17:30
冬季:8:00-12:00，12:30-17:00
上六休一。
3.5K~5K/月 江西 / 九江 / 柴桑区 学历不限 经验不限
环境好 加班费 加班补助 管理规范 全勤奖 有年假 压力小
2026-08-24
3K~5K
工作地区江西 / 九江 / 八里湖新区
招聘人数1人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 招聘岗位
项目资料员（可接受实习生）
岗位职责
1.负责项目全过程资料的收集、整理、编制、归档与管理，建立健全项目资料台账，确保资料的完整性、准确性、规范性；
2.熟练运用办公软件完成项目文件的排版、打印、装订，撰写项目相关基础性文案，配合团队完成资料报审、移交等工作；
3.协助项目团队进行数据统计与分析，通过Excel完成各类报表的制作与更新，为项目决策提供基础数据支持；
4.负责项目会议纪要、工作简报的整理，配合完成PPT汇报材料的排版、美化工作；
5.协助处理项目相关的图文素材，运用PS完成基础图片处理、素材优化等工作；
6.完成领导交办的其他项目辅助性工作。
任职要求
1.学历要求：大专及以上学历，档案管理、文秘、工程管理、行政管理等相关专业优先；实习生需为在校大学生或应届毕业生；
2.核心技能：精通Word文档排版、样式设置、批量处理，熟练运用Excel进行数据录入、函数计算、数据透视表及图表制作，能高效完成各类资料的标准化处理；
3.加分技能：熟练使用PowerPoint进行汇报材料制作与美化，具备PS基础图片处理能力者优先；
4.能力素养：工作细致严谨，责任心强，具备良好的逻辑思维能力和资料归档意识，能承受一定的工作压力；
5.其他要求：具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，学习能力强，执行力高，能快速适应岗位需求。
福利待遇
1.薪酬体系：月薪3-5000元，实习生提供实习补贴，根据表现发放绩效奖金；
2.福利保障：七险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工餐补；
3.职业发展：完善的岗前培训、在职提升体系，清晰的岗位晋升路径，实习生表现优秀可优先转正；
4.工作氛围：扁平化管理，团队氛围融洽，注重员工成长与价值实现。
3K~5K/月 江西 / 九江 / 八里湖新区 学历不限 经验不限
环境好 年终奖 双休 五险一金 交通方便 管理规范 全勤奖 有年假 晋升快 技术培训
2026-08-17
5K~8K
工作地区江西 / 九江 / 八里湖新区
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位职责
1.负责机电或市政环保项目的现场管理、技术指导与协调工作，确保项目按计划推进；
2.独立或牵头编写项目技术方案、施工组织设计、专项安全方案等文件；
3.监督施工现场安全、质量与进度，落实安全文明施工要求，防范施工风险；
4.配合项目团队进行成本控制、材料采购、分包协调等相关工作；
5.参与项目验收、资料归档及后期维护支持；
6.完成上级交办的其他技术或管理任务。
任职要求
1.持有有效的建造师执业资格证书（机电工程或市政公用工程专业）；
2.具备3年以上相关行业项目现场管理经验，有环保类项目经验者优先；
3.能独立完成技术方案、安全专项方案编制，熟悉相关规范及报审流程；
4.具备较强的现场协调能力和问题解决能力，能适应项目现场工作环境；
5.责任心强，注重团队协作，具备良好的沟通表达能力；
6.熟练使用CAD、Office等办公及工程软件。
优先条件
1.有中型以上机电/市政/环保项目全程管理经验；
2.具备安全生产考核合格证书（B/C证）；
3.熟悉地方建设主管部门办事流程及行业相关政策。
薪酬福利
1.提供行业竞争力的薪酬待遇，具体面议；
2.缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利等；
3.提供专业培训与职业发展通道；
4.项目绩效奖金、证书津贴等激励政策。
福利待遇
双休、七险一金、十三薪、年终奖、带薪年假、免费体检、节假日福利、生日礼物、周年礼物
5K~8K/月 江西 / 九江 / 八里湖新区 学历不限 经验不限
年终奖 双休 五险一金 加班补助 管理规范 有提成 全勤奖 有年假 技术培训
2026-08-17
6K~8K
工作地区江西 / 九江 / 八里湖新区
招聘人数1人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 招聘职位：人事主管
职位类型：全职
汇报对象：总经理
所属部门：人力资源部
###职位概述
我们正在寻找一位经验丰富、充满热情的人事主管加入我们的团队。您将全面负责公司人力资源的日常运营与管理，成为业务部门的战略伙伴。核心使命是打造高效、合规且积极的人才管理体系，通过专业的招聘解决方案和科学的绩效评估，直接驱动组织效能提升与业务目标的实现。
###核心职责
1.全面招聘管理：
主导年度招聘计划，管理从需求分析、渠道拓展、面试组织到录用的全流程。
优化招聘体系与候选人体验，提升关键岗位招聘效率与质量，确保各部门人才供给。
建立并维护公司人才库，进行有效的雇主品牌建设。
2.绩效与考核体系：
负责公司绩效考核方案（如KPI/OKR）的落地实施、过程监控与结果分析。
组织并指导各部门进行绩效面谈，提供专业支持，推动绩效改进与文化落地。
将考核结果与薪酬、培训、发展有效联动，为人才决策提供数据依据。
3.员工关系与制度合规：
处理员工入转调离、合同、考勤、社保公积金等全生命周期事务。
主导员工关系管理，预防及处理劳动争议，确保用工合规，营造健康职场氛围。
起草、修订并执行人力资源各项规章制度与流程。
4.人力资源运营与支持：
协助开展培训、薪酬核算、员工活动等人力资源日常运营工作。
进行人力资源数据分析，定期出具相关报告，为管理层决策提供建议。
可能领导或指导1-2名人事专员，提升团队专业能力。
###任职要求
必要条件（硬性要求）：
1、本科及以上学历，人力资源管理、管理学、心理学等相关专业优先。
2、5年以上人力资源工作经验，其中至少2年以上人事主管或同类岗位经验，有独立负责招聘及绩效模块的成功实践。
3、精通国家及地方劳动法律法规，具备出色的风险防控意识与实操经验。
4、优秀的沟通协调能力、多任务处理能力及解决复杂人事问题的能力。
优先条件（加分项）：
1、具备快速增长型公司背景。
2、拥有HR相关资格证书（如人力资源管理师）。
3、熟练使用相关数据分析工具。
核心素质（我们看重的软实力）：
1、业务导向：能理解业务逻辑，从人力资源角度提供解决方案。
2、公正严谨：处事客观公正，对数据和信息高度负责。
3、自驱力与责任感：主动发现问题并推动解决，对结果负责。
4、团队合作精神：能有效协同内外部伙伴，达成共同目标。
###我们提供
1、具有竞争力的薪酬：基本薪资+绩效奖金+年终奖励。
2、完善的福利体系：五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、团建活动等。
3、成长与发展：清晰的职业发展路径、丰富的内部培训机会、参与核心项目的可能。
4、开放与文化：扁平化管理的团队氛围，与公司共同成长的机会。
6K~8K/月 江西 / 九江 / 八里湖新区 学历不限 经验不限
环境好 年终奖 双休 五险一金 管理规范 有提成 全勤奖 有年假 有补助
2026-08-17
8K~12K
工作地区江西 / 九江 / 八里湖新区
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验10年以上
- 职位描述：
我们正在寻找一位注重细节、动手能力强的机械工程师。您将扮演连接物理实物与数字图纸的关键角色，核心工作是深入现场，通过精准测绘将现有设备、零件或原型转化为高质量、可指导生产的工程图纸，并对尺寸公差与配合进行专业分析与标注。
主要职责：
1.现场逆向测绘：独立或带队前往设备现场，使用各类测量工具（如卡尺、千分尺、三维扫描仪等）对机械设备、部件进行精确测量与数据采集。
2.工程图纸创建与维护：根据测绘数据、设计概念或工程师草图，使用AutoCAD等软件绘制详细的零件图、装配图、布局图。
3.公差分析与标注：深刻理解几何尺寸与公差原则，能根据装配功能、加工工艺，合理、规范地标注尺寸、公差及技术要求，确保图纸的制造可行性。
4.技术文档编制：完成与图纸相关的BOM表（物料清单）、技术说明等文档。
5.跨部门协作：与设计研发、生产工艺、质量检测及外部供应商密切沟通，解决图纸相关的技术问题，支持产品从设计到制造的全过程。
任职要求：
1.教育背景：机械工程、机电一体化或相关专业大专及以上学历。
2.核心技能：
软件精通：必须精通AutoCAD进行二维制图，熟悉其高级功能与规范出图流程。
专业知识扎实：深刻理解机械原理、机械制图国家标准，精通尺寸公差、形位公差的选用与标注。
逆向测绘能力：具备现场实物测绘经验，能熟练使用常规及精密测量工具，有处理复杂结构测绘问题的能力。
3.经验：拥有3年及以上机械制图或相关领域工作经验，有设备改造、工装夹具设计、非标自动化领域经验者尤佳。
4.个人素质：
严谨细致，对图纸质量有高度责任心。
具备良好的空间想象力、问题解决能力和动手能力。
善于沟通，具备团队协作精神，能适应occasional出差或现场工作。
我们提供：
具有市场竞争力的薪酬待遇及绩效奖金。
完备的社会保险（五险一金）及带薪年假。
系统的专业技能培训与清晰的职业发展通道。
开放协作的工作环境与有挑战性的项目机会。
8K~12K/月 江西 / 九江 / 八里湖新区 学历不限 10年以上
环境好 年终奖 双休 五险一金 管理规范 有提成 全勤奖 有年假 有补助
2026-08-17
